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天津醫(yī)科大學616衛(wèi)生基礎(chǔ)綜合高分研究生輔導團隊
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天津醫(yī)科大學社會醫(yī)學與衛(wèi)生事業(yè)管理專業(yè)歷年招生信息
招生年份:2024 | 本院系招生人數(shù): 未公布 | 社會醫(yī)學與衛(wèi)生事業(yè)管理專業(yè)招生人數(shù): 未公布 | 專業(yè)代碼 : 120402 |
研究方向 |
120402 社會醫(yī)學與衛(wèi)生事業(yè)管理 00 不區(qū)分研究方向 更多研究方向 | ||
考試科目 |
①101思想政治理論②201英語(一) ③616衛(wèi)生基礎(chǔ)綜合④806管理學基礎(chǔ) 更多考試科目信息 | ||
初試 |
學姐推薦參考書::
616衛(wèi)生基礎(chǔ)綜合: 詹思延《流行病學》第8版,人民衛(wèi)生出版社 方積乾、徐勇勇、陳峰,《衛(wèi)生統(tǒng)計學》第7版,人民衛(wèi)生出版社 梁萬年《衛(wèi)生事業(yè)管理學》人民衛(wèi)生 出版社 李魯《社會醫(yī)學》(第5版)人民衛(wèi)生出版社 陳文《衛(wèi)生經(jīng)濟學》(第4版2017)人民衛(wèi)生出版社 616衛(wèi)生基礎(chǔ)綜合: 考查目標 衛(wèi)生基礎(chǔ)綜合考試范圍為流行病學、衛(wèi)生統(tǒng)計學、衛(wèi)生事業(yè)管理學、社會醫(yī)學、衛(wèi)生經(jīng)濟學。要求考生系統(tǒng)掌握上述學科中的基本理論、基本知識和基本技能,能夠運用所學的基本理論、基本知識和基本技能綜合分析、判斷和解決有關(guān)理論問題和實際問題。 考查內(nèi)容 流行病學 (一)緒論 1.流行病學的定義和特征。 2.流行病學的原理、應(yīng)用和研究方法。 3.流行病學與其他學科的關(guān)系。 (二)疾病的分布 (三)描述性研究 (四)隊列研究 (五)病例對照研究 (六)實驗流行病學 (七)篩檢 (八)病因與因果推斷 (九)預防策略和公共衛(wèi)生監(jiān)測 (十)傳染病流行病學 (十一)分子流行病學 (十二)流行病學與循證醫(yī)學 (一)緒論 1.醫(yī)學中統(tǒng)計思維的進化:Laplace 的遠見與 Louis 的實踐、統(tǒng)計學與醫(yī)學 統(tǒng)計學的開端、從第一個隨機化有對照的臨床試驗到法制化。 2.統(tǒng)計學與公共衛(wèi)生互相推進:統(tǒng)計學是公共衛(wèi)生專業(yè)人員的得力工具、現(xiàn) 代公共衛(wèi)生領(lǐng)域?qū)y(tǒng)計學的挑戰(zhàn)。 3.統(tǒng)計學的若干概念:總體與樣本、同質(zhì)與變異、變量的類型、參數(shù)與統(tǒng)計 量、設(shè)計與分析、因果與聯(lián)系。 (二)定量資料的統(tǒng)計描述 (三)定性變量的統(tǒng)計描述 (四)常用概率分布 (五)參數(shù)估計基礎(chǔ) (六)假設(shè)檢驗基礎(chǔ) (七)方差分析基礎(chǔ) (八)χ (九)基于秩次的非參數(shù)檢驗 (十)兩變量關(guān)聯(lián)性分析 (十一)簡單線性回歸 (十二)多重線性回歸與相關(guān) (十三)醫(yī)學研究的統(tǒng)計學設(shè)計 (十四)實驗研究的設(shè)計與分析 (十五)臨床試驗設(shè)計與分析 (十六)觀察性研究的實施與分析 (十七)壽命表 (十八)logistic 回歸分析 (十九)生存分析 (二十)meta 分析 衛(wèi)生事業(yè)管理學 (一)緒論 1.衛(wèi)生系統(tǒng)、衛(wèi)生事業(yè)、衛(wèi)生事業(yè)管理、衛(wèi)生事業(yè)管理學的概念。 2.衛(wèi)生事業(yè)管理的主體與客體;衛(wèi)生事業(yè)管理的手段。 3.中國衛(wèi)生事業(yè)的發(fā)展歷程。 (二)衛(wèi)生事業(yè)管理學研究方法 (三)衛(wèi)生管理體制與機制 (四)衛(wèi)生組織體系 (五)醫(yī)療服務(wù)管理 (六)公共衛(wèi)生服務(wù)管理 (七)基層健康服務(wù)管理 (八)衛(wèi)生服務(wù)整合管理 社會醫(yī)學 (一)概論 1.社會醫(yī)學概念與性質(zhì)。 2.社會醫(yī)學研究對象與內(nèi)容。 3.社會醫(yī)學的基本任務(wù)。 4.社會醫(yī)學發(fā)展簡史:我國社會醫(yī)學發(fā)展及國外社會醫(yī)學發(fā)展。 5.三次衛(wèi)生革命防治對象及策略。 6.社會醫(yī)學與相關(guān)學科的關(guān)系:社會醫(yī)學與醫(yī)學社會學、社會醫(yī)學與衛(wèi)生管 理學、社會醫(yī)學與預防醫(yī)學、社會醫(yī)學與醫(yī)學心理學。 (二)醫(yī)學模式 (三)社會因素與健康 (四)行為心理因素與健康 (五)社會醫(yī)學研究方法 (六)衛(wèi)生服務(wù)研究 (七)健康危險因素評價 (八)生命質(zhì)量評價 (九)社會衛(wèi)生狀況與衛(wèi)生政策 (十)健康管理與治理 (十一)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù) 衛(wèi)生經(jīng)濟學 (一)衛(wèi)生經(jīng)濟學緒論 1.衛(wèi)生經(jīng)濟學基本概念。 2.衛(wèi)生經(jīng)濟學研究的基本內(nèi)容、基本方法。 (二)衛(wèi)生服務(wù)需求 (三)衛(wèi)生服務(wù)供給 (四)衛(wèi)生服務(wù)市場 (五)衛(wèi)生資源配置 (六)醫(yī)療保險 (七)藥品市場與管制 (八)疾病經(jīng)濟負擔 806管理學基礎(chǔ): 學姐推薦參考書目: 《管理學原理與方法》 考查目標 管理學是一門系統(tǒng)地研究管理活動的普遍規(guī)律和一般方法的科學,管理活動通過一定的計劃、組織、領(lǐng)導和控制等職能來實現(xiàn)組織的目標。管理學是一門廣泛吸收多學科知識的邊緣科學,同時它又具有很強的實踐性,屬于應(yīng)用科學。要求考生應(yīng)系統(tǒng)掌握其基本理論、基本知識和基本技能,并能夠運用管理學基本理論、基本知識和基本技能綜合分析、判斷和解決有關(guān)理論問題和實際問題。 考查內(nèi)容 (一)管理與管理學 1.管理、管理學概述、概念、管理的基本要素和性質(zhì)。 2.管理的基本職能。 3.管理者的類型與技能。 4.管理學的性質(zhì)、管理學主要的研究對象、研究內(nèi)容和研究方法。 (二)管理思想的發(fā)展 1.管理實踐及管理思想的演變和發(fā)展過程;中國古代主要的管理思想、西方古代的管理思想。 2.科學管理理論階段:泰勒的科學管理原理、法約爾管理過程理論、韋伯行政組織理論。 3.行為管理理論階段:霍桑試驗與人際關(guān)系學說、行為科學理論等。 4.現(xiàn)代管理理論階段:現(xiàn)代管理理論叢林——管理學派、現(xiàn)代管理發(fā)展的趨勢。 (三)管理的基本原理及方法 1.管理學的基本原理:系統(tǒng)原理、人本原理、動態(tài)原理和效益原理的含義和在實踐中的運用原則。 2.管理的方法:概述、通用方法(任務(wù)管理法、人本管理法、目標管理方法、系統(tǒng)管理方法)等。 (四)管理與管理環(huán)境 1.社會發(fā)展與管理實踐。 2.管理的社會環(huán)境:法律、經(jīng)濟、文化、技術(shù)、教育、組織的特殊環(huán)境等對管理的影響。 3.管理的社會責任與道德規(guī)范。 (五)計劃工作 1.計劃工作概述、定義、性質(zhì)、作用。 2.計劃的類型、以時間界限、以涉及時間長短及其范圍、計劃對象、表現(xiàn)形式、內(nèi)容差異為劃分依據(jù)。 3.計劃工作的原則、目標導向、整體性、關(guān)鍵因素、協(xié)調(diào)性、靈活性、前瞻性原則。 4.計劃的編制、編制過程、制定方法、權(quán)變因素。 (六)目標 1.目標的概念、特征、作用。 2.目標的分類:按主要內(nèi)容、公開程度、可考核程度、時間跨度、目標的重要性等劃分。 3.目標的確定:確定目標的原則、依據(jù)、要求及應(yīng)注意的問題。 (七)目標管理 1.社會發(fā)展與管理實踐。目標管理的產(chǎn)生和發(fā)展。 2.目標管理的含義及特點。 3.目標管理的基本思想及實施過程,能夠正確評價目標管理的優(yōu)缺點。 (八)預測與決策 1.預測的概念、分類、步驟、準確度。 2.熟悉決策在管理中的作用。 3.決策的概念和作用、類型、要素和模式、原則和程序、方法和技巧。 (九)組織工作 1.組織工作概述:組織的概念和作用、組織的類型、組織工作的概念和作用、組織工作的原則。 2.組織結(jié)構(gòu)的設(shè)計:組織結(jié)構(gòu)的概念、類型、過程、縱向結(jié)構(gòu)設(shè)計、橫向結(jié)構(gòu)設(shè)計、職權(quán)體系設(shè)計。 3.集權(quán)與分權(quán) (十)人力資源管理 1.人力資源管理概述、概念、目標和職能。 2.工作分析的概念及意義、工作分析中需收集的資料類型、工作分析的基本過程及主要成果。 3.人力資源規(guī)劃的概念和作用、步驟。 4.招聘與錄用的概念及原則、招聘的基本程序、錄用程序。 5.培訓與開發(fā)概述、方案設(shè)計、需求分析、方式、效果評價。 6.人力資源的考核概述、考核程序、方法。 (十一)團隊與團隊工作 1.群體的概念與作用、正式群體與非正式群體。 2.工作團隊的概念、類型。 3.工作團隊的發(fā)展歷程、有效的工作團隊的建立。 4.委員會的定義、指導原則、作用及缺點。 (十二)領(lǐng)導理論 1.領(lǐng)導的概念、構(gòu)成要素、功能和作用,權(quán)力形成機制與運用要領(lǐng)。 2.性格理論(領(lǐng)導特質(zhì)論、領(lǐng)導歸因理論、領(lǐng)袖魅力理論)。 3.行為方式理論(懷特和李皮特的三種領(lǐng)導方式理論、“工作中心”與“員工中心”理論、二維構(gòu)面理論、管理方格圖理論、三維構(gòu)面理論)。 4.權(quán)變理論(路徑—目標理論、菲德勒權(quán)變模型、情境理論)。 5.領(lǐng)導者的修養(yǎng)與領(lǐng)導藝術(shù)。 (十三)激勵 1.激勵的概念、過程和作用。 2.內(nèi)容型激勵理論(馬斯洛(A. Maslow)的“需要層次論”、阿爾德弗(Alderfer)的“ERG 理論”、麥克利蘭(P.C. Meclelland)的“成就需要理論”、赫茲伯格(P.Herzberg)的“雙因素理論”)。 3.過程型激勵理論(期望理論、公平理論)。 4.行為轉(zhuǎn)化型激勵理論(強化理論、歸因理論)。 5.激勵策略與原則。 (十四)溝通 1.溝通的概念、作用、過程,溝通的類別。 2.有效溝通的標準,有效溝通的障礙。 3.有效溝通的技巧,積極傾聽的基本要求、積極反饋和消極反饋。 4.醫(yī)患溝通的特點、醫(yī)患溝通的技巧。 (十五)控制工作 1.控制工作概述、定義、前提條件、目的與作用、管理控制的類型、控制工作的重點。 2.控制工作的過程:確定標準、衡量成效、糾正偏差。 3.管理控制的常用方法、預算控制、比率分析、審計控制、財務(wù)控制。 5 (十六)管理的績效 1.管理的成本與效率。 2.管理績效的評價:績效評價的標準、評價方法、評價后的工作。 3.管理績效的改進:績效不良的原因和改進的方法。 (十七)管理信息與管理信息系統(tǒng) 1.信息與管理信息。 2.管理信息的收集與處理。 3.管理信息系統(tǒng)及開發(fā)。 (十八)戰(zhàn)略管理 1.戰(zhàn)略與戰(zhàn)略管理的概念、特征。 2.公共部門的戰(zhàn)略管理。 3.戰(zhàn)略管理過程。 (十九)學習型組織 1.學習型組織的概念、特征。 2.學習型組織的內(nèi)容——五項修煉。 3.組織學習的“智障”。 4.創(chuàng)建學習型組織的方法。 (二十)組織再造 1.組織再造的原則、過程。 2.組織再造的阻力和應(yīng)對。 (二十一)質(zhì)量管理 1.質(zhì)量與質(zhì)量管理。 2.全面質(zhì)量管理的內(nèi)容和發(fā)展。 3.六西格瑪管理。 (二十二)組織文化 1.組織文化的來源和內(nèi)涵。 2.組織文化的功能。 3.組織文化的建設(shè)。 6 (二十三)危機管理 1.危機與危機管理。 2.危機事件的管理過程。 3.危機中的形象管理與媒體管理。 (二十四)創(chuàng)新管理 1.創(chuàng)新的含義、動力、特征;管理創(chuàng)新。 2.創(chuàng)新與領(lǐng)導者精神。 3.創(chuàng)新技法。 (二十五)公共管理 1.公共管理的概念、對象、內(nèi)容。 2.公共管理的產(chǎn)生與發(fā)展。 3.公共政策。 更多初試參考書目信息 |
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復試科目 |
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同等學力 |
更多同等學力加試科目 | ||
題型結(jié)構(gòu) |
616衛(wèi)生基礎(chǔ)綜合
試卷題型結(jié)構(gòu) 名詞解釋——40 分; 簡答題——60 分; 問答題——50 分。 根據(jù)情況可適當調(diào)整比例。 更多題型結(jié)構(gòu) |
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復試 |
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難度系數(shù) |
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導師信息 |
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研究方向 |
招生年份:2023 | 本院系招生人數(shù): 未公布 | 社會醫(yī)學與衛(wèi)生事業(yè)管理專業(yè)招生人數(shù): 4 | 專業(yè)代碼 : 120402 |
研究方向 |
120402 社會醫(yī)學與衛(wèi)生事業(yè)管理 00 不區(qū)分研究方向 更多研究方向 | ||
考試科目 |
①101思想政治理論②201英語(一) ③616衛(wèi)生基礎(chǔ)綜合④806管理學基礎(chǔ) 更多考試科目信息 | ||
初試 |
616衛(wèi)生基礎(chǔ)綜合:
考查目標 衛(wèi)生基礎(chǔ)綜合考試范圍為流行病學、衛(wèi)生統(tǒng)計學、營養(yǎng)與食品衛(wèi)生學、勞動衛(wèi)生與環(huán)境衛(wèi)生學。要求考生系統(tǒng)掌握上述學科中的基本理論、基本知識和基本技能,能夠靈活運用所學的理論解決應(yīng)用問題。 806管理學基礎(chǔ): 考查目標 管理學是一門系統(tǒng)地研究管理活動的普遍規(guī)律和一般方法的科學,管理活動通過一定的計劃、組織、領(lǐng)導和控制等職能來實現(xiàn)組織的目標。管理學是一門廣泛吸收多學科知識的邊緣科學,同時它又具有很強的實踐性,屬于應(yīng)用科學。要求考生應(yīng)系統(tǒng)掌握其基本理論、基本知識和基本技能,并能夠運用管理學基本理論、基本知識和基本技能綜合分析、判斷和解決有關(guān)理論問題和實際問題。 考查內(nèi)容 (一)管理與管理學 1.管理、管理學概述、概念、管理的基本要素和性質(zhì)。 2.管理的基本職能。 3.管理者的類型與技能。 4.管理學的性質(zhì)、管理學主要的研究對象、研究內(nèi)容和研究方法。 (二)管理思想的發(fā)展 1.管理實踐及管理思想的演變和發(fā)展過程;中國古代主要的管理思想、西方古代的管理思想。 2.科學管理理論階段:泰勒的科學管理原理、法約爾管理過程理論、韋伯行政組織理論。 3.行為管理理論階段:霍桑試驗與人際關(guān)系學說、行為科學理論等。 4.現(xiàn)代管理理論階段:現(xiàn)代管理理論叢林——管理學派、現(xiàn)代管理發(fā)展的趨勢。 (三)管理的基本原理及方法 1.管理學的基本原理:系統(tǒng)原理、人本原理、動態(tài)原理和效益原理的含義和在實踐中的運用原則。 2.管理的方法:概述、通用方法(任務(wù)管理法、人本管理法、目標管理方法、系統(tǒng)管理方法)等。 (四)管理與管理環(huán)境 1.社會發(fā)展與管理實踐。 2.管理的社會環(huán)境:法律、經(jīng)濟、文化、技術(shù)、教育、組織的特殊環(huán)境等對管理的影響。 3.管理的社會責任與道德規(guī)范。 (五)計劃工作 1.計劃工作概述、定義、性質(zhì)、作用。 2.計劃的類型、以時間界限、以涉及時間長短及其范圍、計劃對象、表現(xiàn)形式、內(nèi)容差異為劃分依據(jù)。 3.計劃工作的原則、目標導向、整體性、關(guān)鍵因素、協(xié)調(diào)性、靈活性、前瞻性原則。 4.計劃的編制、編制過程、制定方法、權(quán)變因素。 (六)目標 1.目標的概念、特征、作用。 2.目標的分類:按主要內(nèi)容、公開程度、可考核程度、時間跨度、目標的重要性等劃分。 3.目標的確定:確定目標的原則、依據(jù)、要求及應(yīng)注意的問題。 (七)目標管理 1.社會發(fā)展與管理實踐。目標管理的產(chǎn)生和發(fā)展。 2.目標管理的含義及特點。 3.目標管理的基本思想及實施過程,能夠正確評價目標管理的優(yōu)缺點。 (八)預測與決策 1.預測的概念、分類、步驟、準確度。 2.熟悉決策在管理中的作用。 3.決策的概念和作用、類型、要素和模式、原則和程序、方法和技巧。 (九)組織工作 1.組織工作概述:組織的概念和作用、組織的類型、組織工作的概念和作用、組織工作的原則。 2.組織結(jié)構(gòu)的設(shè)計:組織結(jié)構(gòu)的概念、類型、過程、縱向結(jié)構(gòu)設(shè)計、橫向結(jié)構(gòu)設(shè)計、職權(quán)體系設(shè)計。 3.集權(quán)與分權(quán) (十)人力資源管理 1.人力資源管理概述、概念、目標和職能。 2.工作分析的概念及意義、工作分析中需收集的資料類型、工作分析的基本過程及主要成果。 3.人力資源規(guī)劃的概念和作用、步驟。 4.招聘與錄用的概念及原則、招聘的基本程序、錄用程序。 5.培訓與開發(fā)概述、方案設(shè)計、需求分析、方式、效果評價。 6.人力資源的考核概述、考核程序、方法。 (十一)團隊與團隊工作 1.群體的概念與作用、正式群體與非正式群體。 2.工作團隊的概念、類型。 3.工作團隊的發(fā)展歷程、有效的工作團隊的建立。 4.委員會的定義、指導原則、作用及缺點。 (十二)領(lǐng)導理論 1.領(lǐng)導的概念、構(gòu)成要素、功能和作用,權(quán)力形成機制與運用要領(lǐng)。 2.性格理論(領(lǐng)導特質(zhì)論、領(lǐng)導歸因理論、領(lǐng)袖魅力理論)。 3.行為方式理論(懷特和李皮特的三種領(lǐng)導方式理論、“工作中心”與“員工中心”理論、二維構(gòu)面理論、管理方格圖理論、三維構(gòu)面理論)。 4.權(quán)變理論(路徑—目標理論、菲德勒權(quán)變模型、情境理論)。 5.領(lǐng)導者的修養(yǎng)與領(lǐng)導藝術(shù)。 (十三)激勵 1.激勵的概念、過程和作用。 2.內(nèi)容型激勵理論(馬斯洛(A. Maslow)的“需要層次論”、阿爾德弗(Alderfer)的“ERG 理論”、麥克利蘭(P.C. Meclelland)的“成就需要理論”、赫茲伯格(P.Herzberg)的“雙因素理論”)。 3.過程型激勵理論(期望理論、公平理論)。 4.行為轉(zhuǎn)化型激勵理論(強化理論、歸因理論)。 5.激勵策略與原則。 (十四)溝通 1.溝通的概念、作用、過程,溝通的類別。 2.有效溝通的標準,有效溝通的障礙。 3.有效溝通的技巧,積極傾聽的基本要求、積極反饋和消極反饋。 4.醫(yī)患溝通的特點、醫(yī)患溝通的技巧。 (十五)控制工作 1.控制工作概述、定義、前提條件、目的與作用、管理控制的類型、控制工作的重點。 2.控制工作的過程:確定標準、衡量成效、糾正偏差。 3.管理控制的常用方法、預算控制、比率分析、審計控制、財務(wù)控制。 5 (十六)管理的績效 1.管理的成本與效率。 2.管理績效的評價:績效評價的標準、評價方法、評價后的工作。 3.管理績效的改進:績效不良的原因和改進的方法。 (十七)管理信息與管理信息系統(tǒng) 1.信息與管理信息。 2.管理信息的收集與處理。 3.管理信息系統(tǒng)及開發(fā)。 (十八)戰(zhàn)略管理 1.戰(zhàn)略與戰(zhàn)略管理的概念、特征。 2.公共部門的戰(zhàn)略管理。 3.戰(zhàn)略管理過程。 (十九)學習型組織 1.學習型組織的概念、特征。 2.學習型組織的內(nèi)容——五項修煉。 3.組織學習的“智障”。 4.創(chuàng)建學習型組織的方法。 (二十)組織再造 1.組織再造的原則、過程。 2.組織再造的阻力和應(yīng)對。 (二十一)質(zhì)量管理 1.質(zhì)量與質(zhì)量管理。 2.全面質(zhì)量管理的內(nèi)容和發(fā)展。 3.六西格瑪管理。 (二十二)組織文化 1.組織文化的來源和內(nèi)涵。 2.組織文化的功能。 3.組織文化的建設(shè)。 6 (二十三)危機管理 1.危機與危機管理。 2.危機事件的管理過程。 3.危機中的形象管理與媒體管理。 (二十四)創(chuàng)新管理 1.創(chuàng)新的含義、動力、特征;管理創(chuàng)新。 2.創(chuàng)新與領(lǐng)導者精神。 3.創(chuàng)新技法。 (二十五)公共管理 1.公共管理的概念、對象、內(nèi)容。 2.公共管理的產(chǎn)生與發(fā)展。 3.公共政策。 更多初試參考書目信息 |
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復試科目 |
復試筆試科目:無 更多復試科目信息 | ||
同等學力 |
更多同等學力加試科目 | ||
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616衛(wèi)生基礎(chǔ)綜合:
考試形式和試卷結(jié)構(gòu) (一)試卷滿分及考試時間 本試卷滿分為 150 分,考試時間為 180 分鐘。 (二)考核方式 閉卷、筆試。 (三)試卷題型結(jié)構(gòu) 名詞解釋——40 分; 簡答題——60 分; 問答題——50 分。 根據(jù)情況可適當調(diào)整比例。 806管理學基礎(chǔ): 考試形式和試卷結(jié)構(gòu) (一)試卷滿分及考試時間 本試卷滿分為 150 分,考試時間為 180 分鐘。 (二)考核方式 閉卷、筆試。 (三)試卷題型結(jié)構(gòu) 名詞解釋——30 分; 選擇題(單選或多選)——10 分; 簡答題——60 分; 論述題——50 分。 根據(jù)情況可適當調(diào)整比例。 更多題型結(jié)構(gòu) |
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資料說明 |
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招生年份:2022 | 本院系招生人數(shù): 未公布 | 社會醫(yī)學與衛(wèi)生事業(yè)管理專業(yè)招生人數(shù): 4 | 專業(yè)代碼 : 120402 |
研究方向 |
120402社會醫(yī)學與衛(wèi)生事業(yè)管理 00不區(qū)分研究方向 更多研究方向 | ||
考試科目 |
①101思想政治理論 ②201英語(一) ③616衛(wèi)生基礎(chǔ)綜合 ④806管理學基礎(chǔ) 更多考試科目信息 | ||
初試 |
616衛(wèi)生基礎(chǔ)綜合
考查內(nèi)容 1.流 行 病 學 2.衛(wèi)生統(tǒng)計學 3.營養(yǎng)學 4.食品衛(wèi)生學 5.職業(yè)衛(wèi)生與職業(yè)醫(yī)學 6.環(huán)境衛(wèi)生學 更多初試參考書目信息 |
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復試科目 |
更多復試科目信息 | ||
同等學力 |
更多同等學力加試科目 | ||
題型結(jié)構(gòu) |
616衛(wèi)生基礎(chǔ)綜合
試卷題型結(jié)構(gòu) 名詞解釋——40 分; 簡答題——60 分; 問答題——50 分。 根據(jù)情況可適當調(diào)整比例。 806管理學基礎(chǔ) 試卷題型結(jié)構(gòu) 名詞解釋——30 分; 選擇題(單選或多選)——10 分; 簡答題——60 分; 論述題——50 分。 根據(jù)情況可適當調(diào)整比例。 更多題型結(jié)構(gòu) |
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資料說明 |
更多資料說明 |
招生年份:2020 | 本院系招生人數(shù): 未公布 | 社會醫(yī)學與衛(wèi)生事業(yè)管理專業(yè)招生人數(shù): 3 | 專業(yè)代碼 : 120402 |
研究方向 |
120402社會醫(yī)學與衛(wèi)生事業(yè)管理 00不區(qū)分研究方向 更多研究方向 | ||
考試科目 |
①101思想政治理論 ②201英語一 ③616衛(wèi)生基礎(chǔ)綜合 ④806管理學基礎(chǔ) 更多考試科目信息 | ||
初試 |
616衛(wèi)生基礎(chǔ)綜合
考試范圍為流行病學、衛(wèi)生統(tǒng)計學、營養(yǎng)與食品衛(wèi)生學、勞動衛(wèi)生與環(huán)境衛(wèi)生學。 更多初試參考書目信息 |
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復試科目 |
備注
擬接收推免人數(shù):2人 更多復試科目信息 |
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同等學力 |
更多同等學力加試科目 | ||
題型結(jié)構(gòu) |
616衛(wèi)生基礎(chǔ)綜合
名詞解釋——40分 簡答題——60分 問答題——50分 806管理學基礎(chǔ) 名詞解釋——30分 選擇題(單選或多選)——10分 簡答題——60分 論述題——50分 更多題型結(jié)構(gòu) |
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資料說明 |
更多資料說明 |
招生年份:2017 | 本院系招生人數(shù): 未公布 | 社會醫(yī)學與衛(wèi)生事業(yè)管理專業(yè)招生人數(shù): 5 | 專業(yè)代碼 : 120402 |
研究方向 |
更多研究方向 | ||
考試科目 |
①101思想政治理論 ②201英語一 ③616衛(wèi)生基礎(chǔ)綜合 ④806管理學基礎(chǔ) 更多考試科目信息 | ||
初試 |
616衛(wèi)生基礎(chǔ)綜合:
一、試卷題型結(jié)構(gòu) 1、名詞解釋——40 分; 2、簡答題——60 分; 3、問答題——50 分。 4、根據(jù)情況可適當調(diào)整比例。 二、考查內(nèi)容 1、流行病學 2、衛(wèi)生統(tǒng)計學 3、營養(yǎng)學 4、食品衛(wèi)生學 5、職業(yè)衛(wèi)生與職業(yè)醫(yī)學 6、環(huán)境衛(wèi)生學 806管理學基礎(chǔ): 一、試卷題型結(jié)構(gòu) 1、名詞解釋—30 分; 2、選擇題(單選或多選)—10 分; 3、簡答題—60 分; 4、論述題—50 分。 5、根據(jù)情況可適當調(diào)整比例 更多初試參考書目信息 |
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復試科目 |
備注:
1、擬接收推免生人數(shù):3人 2、實際招生人數(shù)會在推免工作結(jié)束后公布 更多復試科目信息 |
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同等學力 |
更多同等學力加試科目 | ||
題型結(jié)構(gòu) |
更多題型結(jié)構(gòu) | ||
資料說明 |
更多資料說明 |
招生年份:2016 | 本院系招生人數(shù): 未公布 | 社會醫(yī)學與衛(wèi)生事業(yè)管理專業(yè)招生人數(shù): 5 | 專業(yè)代碼 : 120402 |
研究方向 |
更多研究方向 | ||
考試科目 |
① 101 思想政治理論 ② 201 英語一 ③ 616 衛(wèi)生基礎(chǔ)綜合 ④ 806 管理學基礎(chǔ) 更多考試科目信息 | ||
初試 |
616 衛(wèi)生基礎(chǔ)綜合: 考查目標: 衛(wèi)生基礎(chǔ)綜合考試范圍為流行病學、衛(wèi)生統(tǒng)計學、營養(yǎng)與食品衛(wèi)生學、勞動衛(wèi)生與環(huán)境衛(wèi)生學。要求考生系統(tǒng)掌握上述學科中的基本理論、基本知識和基本技能,能夠靈活運用所學的理論解決應(yīng)用問題。 試卷題型結(jié)構(gòu): 名詞解釋——40 分; 簡答題——60 分; 問答題——50 分。 根據(jù)情況可適當調(diào)整比例。 806 管理學基礎(chǔ) : 試卷題型結(jié)構(gòu): 名詞解釋——30 分; 選擇題(單選或多選)——10 分; 簡答題——60 分; 論述題——50 分。 根據(jù)情況可適當調(diào)整比例。 更多初試參考書目信息 |
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復試科目 |
復試筆試科目:無 更多復試科目信息 | ||
同等學力 |
更多同等學力加試科目 | ||
題型結(jié)構(gòu) |
更多題型結(jié)構(gòu) | ||
資料說明 |
更多資料說明 |
招生年份:2015 | 本院系招生人數(shù): 未公布 | 社會醫(yī)學與衛(wèi)生事業(yè)管理專業(yè)招生人數(shù): 5 | 專業(yè)代碼 : 120402 |
研究方向 |
更多研究方向 | ||
考試科目 |
① 101 思想政治理論 ② 201 英語一 ③ 616 衛(wèi)生基礎(chǔ)綜合 更多考試科目信息 | ||
初試 |
616 衛(wèi)生基礎(chǔ)綜合 包括流行病學、營養(yǎng)與食品衛(wèi)生學、衛(wèi)生統(tǒng)計學、環(huán)境衛(wèi)生學、勞動衛(wèi)生學,滿分150分; 更多初試參考書目信息 |
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復試科目 |
更多復試科目信息 | ||
同等學力 |
更多同等學力加試科目 | ||
題型結(jié)構(gòu) |
更多題型結(jié)構(gòu) | ||
資料說明 |
更多資料說明 |
招生年份:2014 | 本院系招生人數(shù): 未公布 | 社會醫(yī)學與衛(wèi)生事業(yè)管理專業(yè)招生人數(shù): 5 | 專業(yè)代碼 : 120402 |
研究方向 |
更多研究方向 | ||
考試科目 |
① 101 思想政治理論 ② 201 英語一 ③ 616 衛(wèi)生基礎(chǔ)綜合 ④ 806 管理學基礎(chǔ) 更多考試科目信息 | ||
初試 |
更多初試參考書目信息 | ||
復試科目 |
復試筆試科目 :無 注: 衛(wèi)生基礎(chǔ)綜合(616)包括流行病學、營養(yǎng)與食品衛(wèi)生學、衛(wèi)生統(tǒng)計學、環(huán)境衛(wèi)生學、勞動衛(wèi)生學,滿分150分; 更多復試科目信息 |
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同等學力 |
更多同等學力加試科目 | ||
題型結(jié)構(gòu) |
更多題型結(jié)構(gòu) | ||
資料說明 |
更多資料說明 |
招生年份:2013 | 本院系招生人數(shù): 未公布 | 社會醫(yī)學與衛(wèi)生事業(yè)管理專業(yè)招生人數(shù): 5 | 專業(yè)代碼 : 120402 |
研究方向 |
更多研究方向 | ||
考試科目 |
① 101 思想政治理論 ② 201 英語一 ③ 616 衛(wèi)生基礎(chǔ)綜合 ④ 806 管理學基礎(chǔ) 注:616衛(wèi)生基礎(chǔ)綜合包括流行病學、營養(yǎng)與食品衛(wèi)生學、衛(wèi)生統(tǒng)計學、環(huán)境衛(wèi)生學、勞動衛(wèi)生學,滿分150分 更多考試科目信息 | ||
初試 |
提醒:天津醫(yī)科大學研招辦官方不指定具體參考書,本參考書信息由天津醫(yī)科大學本專業(yè)部分研究生提供,僅供參考 管理學基礎(chǔ) 《現(xiàn)代管理學基礎(chǔ)》張汝潮 浙江大學出版社 2005 年 《管理學 ―― 原理與方法》周三多等 復旦大學出版社 第四版 更多初試參考書目信息 |
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復試科目 |
復試科目:無 備注: 1.各專業(yè)只招收英語考生。 2.同等學力報考的考生,報考點必須選擇天津醫(yī)科大學,并到天津醫(yī)科大學進行確認,在天津醫(yī)科大學考試,否則將不準考。 更多復試科目信息 |
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同等學力 |
更多同等學力加試科目 | ||
題型結(jié)構(gòu) |
更多題型結(jié)構(gòu) | ||
資料說明 |
更多資料說明 |
招生年份:2012 | 本院系招生人數(shù): 未公布 | 社會醫(yī)學與衛(wèi)生事業(yè)管理專業(yè)招生人數(shù): 5 | 專業(yè)代碼 : 120402 |
研究方向 |
更多研究方向 | ||
考試科目 |
① 101 思想政治理論 ② 201 英語一 ③ 616 衛(wèi)生基礎(chǔ)綜合 ④ 806 管理學基礎(chǔ) 更多考試科目信息 | ||
初試 |
616衛(wèi)生基礎(chǔ)綜合 與衛(wèi)生綜合參考書目相同 《營養(yǎng)與食品衛(wèi)生》 孫長顥 人民衛(wèi)生出版社 第六版 《衛(wèi)生統(tǒng)計學》 方積乾 人民衛(wèi)生出版社 第六版 《醫(yī)學統(tǒng)計學》 孫振球 人民衛(wèi)生出版社 第三版 《流行病學》 李立明 人民衛(wèi)生出版社 第五版 《環(huán)境衛(wèi)生學》 楊克敵 人民衛(wèi)生出版社 第六版 《職業(yè)衛(wèi)生與職業(yè)醫(yī)學》 金泰? 人民衛(wèi)生出版社 第六版 806管理學基礎(chǔ) 《現(xiàn)代管理學基礎(chǔ)》 張汝潮 浙江大學出版社 2005 年 《管理學 ―― 原理與方法》 周三多等 復旦大學出版社 第四版 更多初試參考書目信息 |
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復試科目 |
更多復試科目信息 | ||
同等學力 |
更多同等學力加試科目 | ||
題型結(jié)構(gòu) |
更多題型結(jié)構(gòu) | ||
資料說明 |
更多資料說明 |
招生年份:2011 | 本院系招生人數(shù): 未公布 | 社會醫(yī)學與衛(wèi)生事業(yè)管理專業(yè)招生人數(shù): 8 | 專業(yè)代碼 : 120402 |
研究方向 |
更多研究方向 | ||
考試科目 |
① 101 思想政治理論 ② 201 英語一 ③ 616 衛(wèi)生基礎(chǔ)綜合 ④ 806 管理學基礎(chǔ) 更多考試科目信息 | ||
初試 |
更多初試參考書目信息 | ||
復試科目 |
更多復試科目信息 | ||
同等學力 |
更多同等學力加試科目 | ||
題型結(jié)構(gòu) |
更多題型結(jié)構(gòu) | ||
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