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很多報(bào)考吉林財(cái)經(jīng)大學(xué)吉林財(cái)經(jīng)大學(xué)社會(huì)保障專業(yè)的考生都有這樣的疑問,考研有必要提前聯(lián)系導(dǎo)師嗎?怎么去聯(lián)系吉林財(cái)經(jīng)大學(xué)吉林財(cái)經(jīng)大學(xué)社會(huì)保障專業(yè)的研究生導(dǎo)師呢?其實(shí)對(duì)于這個(gè)問題答案是肯定的,聯(lián)系導(dǎo)師還是很有必要的,問題的關(guān)鍵在于什么時(shí)候去聯(lián)系導(dǎo)師,考研網(wǎng)人為在初試的之前是沒有必要聯(lián)系導(dǎo)師的,一般情況下研究生導(dǎo)師不可能在初試之前去隨便的對(duì)一個(gè)不認(rèn)識(shí)的外校考生去透漏考研初試的考點(diǎn)和重點(diǎn),所以初試之前沒有必要去聯(lián)系吉林財(cái)經(jīng)大學(xué)吉林財(cái)經(jīng)大學(xué)社會(huì)保障專業(yè)研究生導(dǎo)師。 吉林財(cái)經(jīng)大學(xué)吉林財(cái)經(jīng)大學(xué)社會(huì)保障專業(yè)的導(dǎo)師有等。
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吉林財(cái)經(jīng)大學(xué)社會(huì)保障專業(yè)2023年考研招生簡(jiǎn)章招生目錄
招生年份:2023 本院系招生人數(shù): 未公布 社會(huì)保障專業(yè)招生人數(shù): 8 專業(yè)代碼 : 120404

研究方向

120404 社會(huì)保障  01社會(huì)保障理論與政策  02社會(huì)保障基金管理  03勞動(dòng)與就業(yè) 更多研究方向

考試科目

①101 思想政治理論  ②201 英語(yǔ)一  ③706 專業(yè)綜合(公共管理學(xué)、公共政策學(xué))  ④802 管理學(xué)   更多考試科目信息

初試
參考書目

706 專業(yè)綜合(公共管理學(xué)、公共政策學(xué)):
《公共管理學(xué)——一種不同于傳統(tǒng)行政學(xué)的研究途徑》(第二版)陳振明,中國(guó)人民大學(xué)出版社(公共管理與政治學(xué)系列),2003 年 4 月;《公共政策分析》張國(guó)慶,復(fù)旦大學(xué)出版社,2020 年 9 月

考試大綱:
《公共管理學(xué)》(80分)

第一章 緒論:公共管理(學(xué))的視野
第一節(jié) 公共管理及其相關(guān)概念
第二節(jié) 公共管理學(xué)范式的興起
第三節(jié) 什么是公共管理學(xué)
第四節(jié) 市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)與公共管理
第二章 公共組織理論
第一節(jié) 公共組織概述
第二節(jié) 公共組織的結(jié)構(gòu)
第三節(jié) 公共組織的過程和行為
第四節(jié) 公共組織環(huán)境
第三章 政府改革與治理
第一節(jié) 治理理論
第二節(jié) 當(dāng)代西方政府改革
第三節(jié) 轉(zhuǎn)軌時(shí)期我國(guó)的行政體制改革
第四章 政府間關(guān)系
第一節(jié) 政府間關(guān)系研究概述
第二節(jié) 西方政府間關(guān)系的歷史與現(xiàn)實(shí)
第三節(jié) 中國(guó)政府間關(guān)系的現(xiàn)狀與改革
第五章 政府作用
第一節(jié) 現(xiàn)代市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)中的政府角色
第二節(jié) 轉(zhuǎn)軌時(shí)期我國(guó)政府的作用
第三節(jié) 政府失敗論
第七章 公共部門績(jī)效評(píng)估
第一節(jié) 公共部門績(jī)效評(píng)估概述
第二節(jié) 公共部門績(jī)效評(píng)估的要素
第三節(jié) 公共部門績(jī)效評(píng)估的程度、方法和技術(shù)
第四節(jié) 公共部門績(jī)效評(píng)估的改革和發(fā)展
第八章 公共部門人力資源管理
第一節(jié) 公共部門人力資源管理的新觀念
第二節(jié) 國(guó)家公務(wù)員制度
第三節(jié) 公共部門人力資源的開發(fā)
第九章 公共財(cái)政管理
第一節(jié) 公共財(cái)政管理概述
第二節(jié) 公共預(yù)算管理
第三節(jié) 公共收入管理
第四節(jié) 公共支出管理
第五節(jié) 轉(zhuǎn)軌時(shí)期我國(guó)公共財(cái)政管理的完善
第十章 第三部門管理
第一節(jié) 第三部門及其管理研究的興起
第二節(jié) 西方第三部門的發(fā)展及其作用
第三節(jié) 轉(zhuǎn)軌時(shí)期我國(guó)第三部門的發(fā)展
第十一章 公共部門戰(zhàn)略管理
第一節(jié) 公共部門戰(zhàn)略管理途徑的興起
第三節(jié) 公共部門戰(zhàn)略管理途徑的評(píng)價(jià)與借鑒
第十二章 公共管理倫理
第一節(jié) 公共管理倫理概述
第二節(jié) 公共責(zé)任
第三節(jié) 轉(zhuǎn)軌時(shí)期的公共管理倫理建設(shè)

《公共政策分析》70分考綱
第一章 緒論
第一節(jié) 公共政策界說
第二節(jié) 現(xiàn)代公共政策的發(fā)展特征
第三節(jié) 公共政策的價(jià)值選擇
第四節(jié) 公共政策的理論重構(gòu)
第二章 公共政策的研究范式與研究范疇
第一節(jié) 公共政策的研究范式
第二節(jié) 公共政策的研究范疇
第三節(jié) 公共政策研究范疇的擴(kuò)展
第三章 公共政策的制度環(huán)境與公共信息
第一節(jié) 公共政策的制度環(huán)境
第二節(jié) 公共政策的公共信息
第三節(jié) 公共政策與制度創(chuàng)新
第四章 公共政策的主體與權(quán)力
第一節(jié) 公共政策主體的概念
第二節(jié) 公共政策主體的構(gòu)成
第三節(jié) 公共政策主體的權(quán)利
第四節(jié) 公共政策主體的功能
第五章 公共政策的客體與利益
第一節(jié) 公共政策客體的概念
第二節(jié) 目標(biāo)群體的利益
第三節(jié) 公共政策的基本系統(tǒng)
第六章 公共政策的問題與議程
第一節(jié) 公共政策問題概觀
第二節(jié) 公共政策問題的確認(rèn)
第三節(jié) 公共政策議程
第七章 公共政策制定與合法化
第一節(jié) 公共政策制定概觀
第二節(jié) 公共政策制定的動(dòng)態(tài)過程
第三節(jié) 公共政策合法化
第八章 公共政策的執(zhí)行與有效性
第一節(jié) 公共政策執(zhí)行概述
第二節(jié) 公共政策執(zhí)行過程與方式
第三節(jié) 公共政策執(zhí)行與適用主體
第四節(jié) 公共政策執(zhí)行的有效性
第九章 公共政策的失效與誤區(qū)
第一節(jié) 公共政策失效概述
第二節(jié) 公共政策失效的原因及對(duì)策分析
第三節(jié) 公共政策誤區(qū)
第十章 公共政策與危機(jī)管理
第一節(jié) 公共危機(jī)與公共政策
第二節(jié) 公共危機(jī)中的政策困境
第三節(jié) 政策能力的提升與政策創(chuàng)新
第十二章 公共政策分析的理論與方法
第二節(jié) 系統(tǒng)分析
第四節(jié) 質(zhì)量分析
第十四章 公共政策的監(jiān)控與調(diào)整
第一節(jié) 公共政策監(jiān)控概述
第三節(jié) 公共政策調(diào)整
第十五章 公共政策的評(píng)估與終結(jié)
第一節(jié) 公共政策評(píng)估及其理論發(fā)展
第三節(jié) 公共政策評(píng)估主體
第四節(jié) 公共政策終結(jié)概述
第五節(jié) 公共政策終結(jié)的力場(chǎng)分析與策略

802 管理學(xué):
《管理學(xué)》《管理學(xué)》編寫組,高等教育出版社,2019 年 1 月。

考試大綱:
第一章管理的內(nèi)涵與本質(zhì)
第一節(jié)管理的內(nèi)涵與本質(zhì)
1.組織與管理
2.管理的內(nèi)涵
3.管理的本質(zhì)
第二節(jié) 管理的基本原理與方法
1.管理的基本原理
2.管理的基本方法
3.管理的基本工具

第二章 管理理論的歷史演變
第一節(jié) 古典管理理論
1.科學(xué)管理研究
2.一般管理研究
3.科層組織研究
第二節(jié) 現(xiàn)代管理流派
1.管理思維的系統(tǒng)與權(quán)變研究
2.管理本質(zhì)的決策與協(xié)調(diào)研究
3.管理分析的技術(shù)與方法研究
第三節(jié) 當(dāng)代管理理論
1.制度視角的研究
2.技術(shù)視角的研究

第三章 決策與決策過程
第一節(jié) 決策及其任務(wù)
1.決策的概念與要素
2.決策與計(jì)劃
3.決策的功能與任務(wù)
第二節(jié) 決策的類型與特征
1.決策分類
2.決策的特征
第三節(jié) 決策過程與影響因素
1.決策的過程模型
2.決策的影響因素
3.決策的準(zhǔn)則

第四章 環(huán)境分析與理性決策
第一節(jié) 組織的內(nèi)外部環(huán)境要素
1.環(huán)境分類
2.環(huán)境分析的常用方法
第二節(jié) 理性決策與非理性決策
1.理性決策
2.行為決策
3.非理性決策
4.價(jià)值理性與工具理性的對(duì)立

第五章 決策的實(shí)施與調(diào)整
第一節(jié) 實(shí)施決策的計(jì)劃制定
1.計(jì)劃的本質(zhì)與特征
2.計(jì)劃的類型與作用
3.計(jì)劃編制的過程與方法
第二節(jié) 推進(jìn)計(jì)劃的流程與方法
1.目標(biāo)管理
2.PDCA循環(huán)
3.預(yù)算管理
第三節(jié) 決策追蹤與調(diào)整
1.決策追蹤與調(diào)整的內(nèi)涵
2.決策追蹤與調(diào)整的原則
3.決策追蹤與調(diào)整的程序與方法

第六章 組織設(shè)計(jì)
第一節(jié) 組織設(shè)計(jì)的任務(wù)與影響因素
1.組織設(shè)計(jì)的任務(wù)
2.組織設(shè)計(jì)的影響因素
3.組織設(shè)計(jì)的原則
第二節(jié) 組織結(jié)構(gòu)
1.組織結(jié)構(gòu)的概念
2.機(jī)械式組織與有機(jī)式組織
3.組織結(jié)構(gòu)的形式
4.組織結(jié)構(gòu)的演變趨勢(shì)
第三節(jié) 組織整合
1.正式組織與非正式組織的整合
2.層級(jí)整合
3.直線與參謀的整合

第七章 人員配備
第一節(jié) 人員配備的任務(wù)、工作內(nèi)容和原則
1.人員配備的任務(wù)
2.人員配備的工作內(nèi)容
3.人員配備的原則
第二節(jié) 人員選聘
1.人員的來源
2.人員選聘的標(biāo)準(zhǔn)
3.人員選聘的途徑與方法
4.人員錄用
第三節(jié) 人事考評(píng)
1.人事考評(píng)的功能與要素
2.人事考評(píng)的方法
3.人事考聘的工作程序
第四節(jié) 人員的培訓(xùn)與發(fā)展
1.人員培訓(xùn)的功能
2.人員培訓(xùn)的任務(wù)
3.人員培訓(xùn)的方法

第八章 組織文化
第一節(jié)組織文化概述
1.組織文化的概念與分類
2.組織文化的特征
3.組織文化的影響因素
第二節(jié) 組織文化的構(gòu)成和功能
1.組織文化的構(gòu)成
2.組織文化的功能
3.組織文化的反功能
第三節(jié) 組織文化塑造
1.選擇價(jià)值觀
2.強(qiáng)化認(rèn)同
3.提煉定格
4.鞏固完善

第九章 領(lǐng)導(dǎo)的一般理論
第一節(jié) 領(lǐng)導(dǎo)的內(nèi)涵與特征
1.領(lǐng)導(dǎo)與管理
2.領(lǐng)導(dǎo)權(quán)力的來源
3.領(lǐng)導(dǎo)三要素
第二節(jié) 領(lǐng)導(dǎo)與領(lǐng)導(dǎo)者
1.領(lǐng)導(dǎo)者特質(zhì)理論
2.領(lǐng)導(dǎo)者行為理論
3.領(lǐng)導(dǎo)者團(tuán)隊(duì)理論
第三節(jié) 領(lǐng)導(dǎo)與被領(lǐng)導(dǎo)者
1.情景領(lǐng)導(dǎo)模型
2.領(lǐng)導(dǎo)—成員交換理論
3.領(lǐng)導(dǎo)者角色理論
第四節(jié) 領(lǐng)導(dǎo)與情境
1.費(fèi)德勒的權(quán)變領(lǐng)導(dǎo)理論
2.豪斯的路徑—目標(biāo)領(lǐng)導(dǎo)理論
3.文化背景與領(lǐng)導(dǎo)

第十章 激勵(lì)
第一節(jié) 激勵(lì)基礎(chǔ)
1.人的行為過程及特點(diǎn)
2.人性假設(shè)及其發(fā)展
3.激勵(lì)理論
第二節(jié) 激勵(lì)理論
1.行為基礎(chǔ)理論
2.過程激勵(lì)理論
3.行為強(qiáng)化理論
第三節(jié) 激勵(lì)方法
1.工作激勵(lì)
2.成果激勵(lì)
3.綜合激勵(lì)

第十一章 溝通
第一節(jié) 溝通與溝通類型
1.溝通及其功能
2.溝通過程
3.溝通類型與渠道
第二節(jié) 溝通障礙及其克服
1.有效溝通的標(biāo)準(zhǔn)
2.影響有效溝通的因素
3.克服溝通障礙
第三節(jié) 沖突及其管理
1.沖突的概念及特征
2.處突的原因與類型
3.處突觀念的變遷
4.管理沖突

第十二章 控制的類型與過程
第一節(jié) 控制的內(nèi)涵與原則
1.控制的內(nèi)涵
2.控制的系統(tǒng)
3.控制的原則
第二節(jié) 控制的類型
1.控制進(jìn)程分類
2.控制職能分類
3.控制內(nèi)容分類
第三節(jié) 控制的過程
1.確定標(biāo)準(zhǔn)
2.衡量績(jī)效
3.分析與糾偏

第十五章 創(chuàng)新原理
第一節(jié) 組織管理的創(chuàng)新職能
1.管理創(chuàng)新的內(nèi)涵
2.管理工作的維持與創(chuàng)新關(guān)系
3.管理創(chuàng)新工作的內(nèi)在規(guī)定性
第二節(jié) 管理創(chuàng)新的類型與基本內(nèi)容
1.不同方式的管理創(chuàng)新
2.不同職能領(lǐng)域的管理創(chuàng)新
3.不同因素水平的管理創(chuàng)新
第三節(jié) 創(chuàng)新過程及其管理
1.創(chuàng)新動(dòng)力來源
2.創(chuàng)新管理決策
3.實(shí)施創(chuàng)新領(lǐng)導(dǎo)
4.創(chuàng)新活動(dòng)的評(píng)估與審計(jì)

第十六章 組織創(chuàng)新
第一節(jié) 組織變革與創(chuàng)新
1.組織變革模式和路徑
2.組織變革的障礙
3.組織變革過程管理
第二節(jié) 組織結(jié)構(gòu)創(chuàng)新
1.制度結(jié)構(gòu)創(chuàng)新
2.層級(jí)結(jié)構(gòu)創(chuàng)新
3.文化結(jié)構(gòu)創(chuàng)新
第三節(jié) 創(chuàng)新與學(xué)習(xí)型組織
1.作為知識(shí)體系的組織
2.知識(shí)創(chuàng)新的模式與過程
3.組織學(xué)習(xí)與組織修煉
更多初試參考書目信息

復(fù)試科目

復(fù)試科目:社會(huì)保障學(xué)

復(fù)試參考書:《社會(huì)保障學(xué)》鄭功成,中國(guó)勞動(dòng)和社會(huì)保障出版社,2005年
更多復(fù)試科目信息

同等學(xué)力
加試科目

同等學(xué)力考生不得跨專業(yè)報(bào)考且英語(yǔ)水平須達(dá)到全國(guó)大學(xué)英語(yǔ)六級(jí)及以上 更多同等學(xué)力加試科目

題型結(jié)構(gòu)

吉林財(cái)經(jīng)大學(xué)802管理學(xué) 24年真題題型:
簡(jiǎn)答題 論述題
更多題型結(jié)構(gòu)

資料說明

更多資料說明

復(fù)試
分?jǐn)?shù)線

      吉林財(cái)經(jīng)大學(xué)社會(huì)保障專業(yè)考研復(fù)試分?jǐn)?shù)線對(duì)考研人來說是非常重要的信息,考研復(fù)試分?jǐn)?shù)線就決定了考多少分才能有機(jī)會(huì)進(jìn)復(fù)試的一個(gè)最低標(biāo)準(zhǔn)。如果吉林財(cái)經(jīng)大學(xué)社會(huì)保障專業(yè)考研復(fù)試分?jǐn)?shù)線過高的話,那么對(duì)于基礎(chǔ)相對(duì)較差的考生肯定就會(huì)有一定的難度,而如果吉林財(cái)經(jīng)大學(xué)社會(huì)保障專業(yè)考研復(fù)試分?jǐn)?shù)線較低的話就會(huì)比較容易。當(dāng)然復(fù)試分?jǐn)?shù)線也受試題難度等影響,也不能完全根據(jù)分?jǐn)?shù)線來判斷考研難易程度。我們提供的復(fù)試分?jǐn)?shù)線可能來源于大學(xué)名研究生院網(wǎng)站,也可能由吉林財(cái)經(jīng)大學(xué)社會(huì)保障專業(yè)的研究生提供,不代表學(xué)校官方數(shù)據(jù),可能有誤差,供考生參考,如有誤差本站不承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。

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錄取比例

      吉林財(cái)經(jīng)大學(xué)社會(huì)保障專業(yè)考研錄取比例代表著你有多大的概率或者可能性考研成功,這是每個(gè)考研人都十分關(guān)注的非?,F(xiàn)實(shí)的一個(gè)問題。吉林財(cái)經(jīng)大學(xué)社會(huì)保障專業(yè)考研報(bào)錄比,顧名思義,是報(bào)考人數(shù)與錄取人數(shù)的比例關(guān)系。吉林財(cái)經(jīng)大學(xué)社會(huì)保障專業(yè)研究生歷年錄取比例以及歷年報(bào)錄比的對(duì)每個(gè)考生都非常重要。知道了吉林財(cái)經(jīng)大學(xué)社會(huì)保障專業(yè)研究生錄取比例,就可以做到心中有數(shù),在起跑線上就已經(jīng)處于領(lǐng)先地位了。我們提供的報(bào)錄比可能來源于大學(xué)名研究生院網(wǎng)站,也可能由吉林財(cái)經(jīng)大學(xué)社會(huì)保障專業(yè)的研究生提供,不代表學(xué)校官方數(shù)據(jù),可能有誤差,供考生參考,如有誤差本站不承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任

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難度系數(shù)

      吉林財(cái)經(jīng)大學(xué)社會(huì)保障專業(yè)考研難度系數(shù)是經(jīng)過多屆(一般3屆以上)大量的報(bào)考吉林財(cái)經(jīng)大學(xué)社會(huì)保障專業(yè)研究生的考生根據(jù)專業(yè)課的難度、分?jǐn)?shù)線、報(bào)錄比等多種因素分析出來的參考數(shù)據(jù),最高為10(代表非常難考,代表強(qiáng)手多,競(jìng)爭(zhēng)大,需要足夠的重視和付出,考研復(fù)習(xí)時(shí)間建議一年以上),最低為3(代表競(jìng)爭(zhēng)不大,報(bào)考人數(shù)少,正常情況下好好復(fù)習(xí)半年左右就有比較大的成功率)。難度系數(shù)僅供考生參考,不代表學(xué)校官方數(shù)據(jù),不對(duì)數(shù)據(jù)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。

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吉林財(cái)經(jīng)大學(xué)社會(huì)保障以上招生信息(招生目錄、考試科目、參考書、復(fù)試信息)均來源于吉林財(cái)經(jīng)大學(xué)研究生院,權(quán)威可靠。導(dǎo)師信息、歷年分?jǐn)?shù)線、招生錄取比例、難度分析有些來源于在校的研究生,信息比較準(zhǔn)確,但是可能存在一定的誤差,僅供大家參考。
最后確定見吉林財(cái)經(jīng)大學(xué)吉林財(cái)經(jīng)大學(xué)社會(huì)保障專業(yè)的研究生導(dǎo)師是在復(fù)試之后,目的是:讓自己的未來導(dǎo)師了解自己多一點(diǎn),同時(shí)自己了解導(dǎo)師也多一點(diǎn)。通過聯(lián)系吉林財(cái)經(jīng)大學(xué)吉林財(cái)經(jīng)大學(xué)社會(huì)保障專業(yè)導(dǎo)師,實(shí)現(xiàn)師生雙方的相互了解,從而增加考生復(fù)試成功的機(jī)會(huì)。見到導(dǎo)師后可以談?wù)勛约旱膶W(xué)術(shù)興趣,盡量選擇擔(dān)任吉林財(cái)經(jīng)大學(xué)吉林財(cái)經(jīng)大學(xué)社會(huì)保障專業(yè)社會(huì)職務(wù)或者學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的老師(系主任、院長(zhǎng)等),若是為了學(xué)術(shù)發(fā)展,當(dāng)然是看導(dǎo)師的學(xué)術(shù)水平,這些導(dǎo)師一般年齡很大了!吉林財(cái)經(jīng)大學(xué)吉林財(cái)經(jīng)大學(xué)社會(huì)保障專業(yè)聯(lián)系導(dǎo)師的方式主要有下面幾種1.電話聯(lián)系。這里所說的“電話”,指的是導(dǎo)師的辦公電話。導(dǎo)師的私人電話,一般情況應(yīng)盡量避免撥打。除個(gè)別院校外,研究生導(dǎo)師的辦公電話大都公開在校園網(wǎng)上。考生可以通過登錄報(bào)考院校的網(wǎng)站搜尋研究生導(dǎo)師的相關(guān)信息。2.郵件聯(lián)系。與電話相同,導(dǎo)師的郵箱一般也會(huì)公布在校園網(wǎng)上。郵件聯(lián)系的優(yōu)點(diǎn)是費(fèi)用少,信息量大。比如考生可以通過郵件,向吉林財(cái)經(jīng)大學(xué)吉林財(cái)經(jīng)大學(xué)社會(huì)保障專業(yè)的研究生導(dǎo)師詳細(xì)介紹自己,如研究興趣、愛好、特長(zhǎng)等等。通過這種方式,導(dǎo)師可以對(duì)考生有比較全面的把握。3.面對(duì)面交流。這種方式的優(yōu)點(diǎn)在于直觀、信息量大。借助它,考生和導(dǎo)師對(duì)彼此都將有一個(gè)深入的了解。如果導(dǎo)師對(duì)考生表示贊許,則無疑增加考生成功的機(jī)會(huì),有些導(dǎo)師甚至?xí)付ㄒ晨忌?。?dāng)然吉林財(cái)經(jīng)大學(xué)吉林財(cái)經(jīng)大學(xué)社會(huì)保障專業(yè)的研究生導(dǎo)師聯(lián)系方式還可以通過百度搜索、考研論壇等渠道去查找。
吉林財(cái)經(jīng)大學(xué)社會(huì)保障專業(yè)2022年考研招生簡(jiǎn)章招生目錄
招生年份:2022 本院系招生人數(shù): 未公布 社會(huì)保障專業(yè)招生人數(shù): 8 專業(yè)代碼 : 120404

研究方向

120404 社會(huì)保障  01 社會(huì)保障理論與政策  02 社會(huì)保障基金管理  03 勞動(dòng)與就業(yè) 更多研究方向

考試科目

①101 思想政治理論  ②201 英語(yǔ)一或 203 日語(yǔ)  ③706 專業(yè)綜合(公共管理學(xué)、公共政策學(xué)  ④802 管理學(xué) 更多考試科目信息

初試
參考書目

706 專業(yè)綜合(公共管理學(xué)、公共政策學(xué))
1.《公共管理學(xué)——一種不同于傳統(tǒng)行政學(xué)的研究途徑》(第二版)陳振明,中國(guó)人民大學(xué)出版社(公共管理與政治學(xué)系列),2003 年 4 月;2.《公共政策分析》張國(guó)慶復(fù)旦大學(xué)出版社,2012 年 9 月

802 管理學(xué)
《管理學(xué)》,《管理學(xué)》編寫組,高等教育出版社,2019 年 1 月
更多初試參考書目信息

復(fù)試科目

復(fù)試科目:社會(huì)保障學(xué)

復(fù)試參考書:《社會(huì)保障學(xué)》鄭功成,中國(guó)勞動(dòng)和社會(huì)保障出版社,2005年。
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同等學(xué)力
加試科目

備注:同等學(xué)力考生不得跨專業(yè)報(bào)考且英語(yǔ)水平須達(dá)到全國(guó)大學(xué)英語(yǔ)六級(jí)及以上(其他語(yǔ)種相當(dāng)于全國(guó)大學(xué)英語(yǔ)六級(jí)水平及以上) 更多同等學(xué)力加試科目

題型結(jié)構(gòu)

更多題型結(jié)構(gòu)

資料說明

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吉林財(cái)經(jīng)大學(xué)社會(huì)保障專業(yè)2021年考研招生簡(jiǎn)章招生目錄
招生年份:2021 本院系招生人數(shù): 未公布 社會(huì)保障專業(yè)招生人數(shù): 8 專業(yè)代碼 : 120404

研究方向

120404 社會(huì)保障:   01 社會(huì)保障理論與政策   02 社會(huì)保障基金管理   03 勞動(dòng)與就業(yè) 更多研究方向

考試科目

①101 思想政治理論  ②201 英語(yǔ)一  ③706 專業(yè)綜合(公共管理學(xué)、公共政策學(xué))  ④802 管理學(xué) 更多考試科目信息

初試
參考書目

706 專業(yè)綜合(公共管理學(xué)、公共政策學(xué)):
《公共管理學(xué)——一種不同于傳統(tǒng)行政學(xué)的研究途徑》(第二版)陳振明,中國(guó)人民大學(xué)出版社
(公共管理與政治學(xué)系列),2020 年;《公共政策分析》張國(guó)慶,復(fù)旦大學(xué)出版社,2009 年。

802 管理學(xué):
《管理學(xué)》斯蒂芬·P·羅賓斯,中國(guó)人民大學(xué)出版社,2017 年 1 月第 13 版。
更多初試參考書目信息

復(fù)試科目

社會(huì)保障學(xué)

參考書目:《社會(huì)保障學(xué)》鄭功成,中國(guó)勞動(dòng)和社會(huì)保障出版社,2005年。
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同等學(xué)力
加試科目

同等學(xué)力考生英語(yǔ)水平須達(dá)到全國(guó)大學(xué)英語(yǔ)六級(jí)及以上 更多同等學(xué)力加試科目

題型結(jié)構(gòu)

更多題型結(jié)構(gòu)

資料說明

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吉林財(cái)經(jīng)大學(xué)社會(huì)保障專業(yè)2020年考研招生簡(jiǎn)章招生目錄
招生年份:2020 本院系招生人數(shù): 未公布 社會(huì)保障專業(yè)招生人數(shù): 8 專業(yè)代碼 : 120404

研究方向

120404 社會(huì)保障  01 社會(huì)保障理論與政策  02 社會(huì)保障基金管理  03 勞動(dòng)與就業(yè) 更多研究方向

考試科目

①101 思想政治理論  ②201 英語(yǔ)一③706專業(yè)綜合(公共管理學(xué)、公共政策學(xué))  ④802 管理學(xué) 更多考試科目信息

初試
參考書目

706專業(yè)綜合《公共管理學(xué)》第二版,陳振明,中國(guó)人民大學(xué)出版社,2003 年;《公共政策分析》張國(guó)慶,復(fù)旦大學(xué)出版社,2009 年。
802 管理學(xué)《管理學(xué)》斯蒂芬·P·羅賓斯,中國(guó)人民大學(xué)出版社,2017 年 1 月第 13 版。
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復(fù)試科目

復(fù)試科目:社會(huì)保障學(xué)
《社會(huì)保障學(xué)》鄭功成,中國(guó)勞動(dòng)和社會(huì)保障出版社,2005 年。
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同等學(xué)力
加試科目

更多同等學(xué)力加試科目

題型結(jié)構(gòu)

更多題型結(jié)構(gòu)

資料說明

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吉林財(cái)經(jīng)大學(xué)社會(huì)保障專業(yè)2016年考研招生簡(jiǎn)章招生目錄
招生年份:2016 本院系招生人數(shù): 未公布 社會(huì)保障專業(yè)招生人數(shù): 9 專業(yè)代碼 : 120404

研究方向

01.社會(huì)保障理論與政策  02.社會(huì)保障基金管理  03.勞動(dòng)與就業(yè)   更多研究方向

考試科目

①101思想政治理論  ②201英語(yǔ)一,  202俄語(yǔ),  203日語(yǔ)  ③706專業(yè)綜合(公共管理學(xué)、公共政策學(xué))  ④802管理學(xué)   更多考試科目信息

初試
參考書目

706專業(yè)綜合(公共管理學(xué)、公共政策學(xué))
1.《公共管理學(xué)》第二版,陳振明,中國(guó)人民大學(xué)出版社,2003年;
2.《公共政策分析》張國(guó)慶,復(fù)旦大學(xué)出版社,2008年。

802管理學(xué)
《管理學(xué)》斯蒂芬·P·羅賓斯,中國(guó)人民大學(xué)出版社,2012年6月第11版。
更多初試參考書目信息

復(fù)試科目

復(fù)試科目及參考書目:
社會(huì)保障學(xué)
《社會(huì)保障學(xué)》鄭功成,中國(guó)勞動(dòng)社會(huì)保障出版社,2005年。
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同等學(xué)力
加試科目

更多同等學(xué)力加試科目

題型結(jié)構(gòu)

更多題型結(jié)構(gòu)

資料說明

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吉林財(cái)經(jīng)大學(xué)社會(huì)保障專業(yè)2015年考研招生簡(jiǎn)章招生目錄
招生年份:2015 本院系招生人數(shù): 未公布 社會(huì)保障專業(yè)招生人數(shù): 15 專業(yè)代碼 : 120404

研究方向

01.社會(huì)保障理論與政策  02.社會(huì)保障基金管理  03.勞動(dòng)與就業(yè) 更多研究方向

考試科目

①101—思想政治理論  ②201—英語(yǔ)一,202—俄語(yǔ),203—日語(yǔ)  ③706—專業(yè)綜合(公共管理學(xué)、公共政策學(xué))  ④802—管理學(xué) 更多考試科目信息

初試
參考書目

706—專業(yè)綜合(公共管理學(xué)、公共政策學(xué))
《公共管理學(xué)》第二版,陳振明,中國(guó)人民大學(xué)出版社,2003年;
《公共政策分析》張國(guó)慶,復(fù)旦大學(xué)出版社,2008年。

802—管理學(xué)
《管理學(xué)》斯蒂芬·P·羅賓斯,中國(guó)人民大學(xué)出版社,2008年12月第9版。
更多初試參考書目信息

復(fù)試科目

復(fù)試科目:社會(huì)保障學(xué)
《社會(huì)保障學(xué)》鄭功成,中國(guó)勞動(dòng)社會(huì)保障出版社,2005年。

跨學(xué)科加試:領(lǐng)導(dǎo)學(xué)、管理學(xué)原理

參考書:
《領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)》孫建,南開大學(xué)出版社,2008年;

《一般管理學(xué)原理》(第三版) 張康之,中國(guó)人民大學(xué)出版社,2010年。

備注:
不招收同等學(xué)力考生
更多復(fù)試科目信息

同等學(xué)力
加試科目

更多同等學(xué)力加試科目

題型結(jié)構(gòu)

更多題型結(jié)構(gòu)

資料說明

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吉林財(cái)經(jīng)大學(xué)社會(huì)保障專業(yè)2014年考研招生簡(jiǎn)章招生目錄
招生年份:2014 本院系招生人數(shù): 未公布 社會(huì)保障專業(yè)招生人數(shù): 20 專業(yè)代碼 : 120404

研究方向

01.社會(huì)保障理論與政策  02.社會(huì)保障基金管理  03.勞動(dòng)與就業(yè)   更多研究方向

考試科目

①101―思想政治理論  ②201―英語(yǔ)一,202―俄語(yǔ),203―日語(yǔ)  ③706―專業(yè)綜合(公共管理學(xué)、公共政策學(xué))  ④802―管理學(xué)   更多考試科目信息

初試
參考書目

706―專業(yè)綜合(公共管理學(xué)、公共政策學(xué)):
1.《公共管理學(xué)》第二版,陳振明,中國(guó)人民大學(xué)出版社,2003年;

2.《公共政策分析》張國(guó)慶,復(fù)旦大學(xué)出版社,2008年。

802―管理學(xué):
《管理學(xué)》斯蒂芬?P?羅賓斯,中國(guó)人民大學(xué)出版社,2008年12月第9版。
更多初試參考書目信息

復(fù)試科目

復(fù)試科目:社會(huì)保障學(xué)
《社會(huì)保障學(xué)》鄭功成,中國(guó)勞動(dòng)社會(huì)保障出版社,2005年。

跨學(xué)科加試:
領(lǐng)導(dǎo)學(xué)、管理學(xué)原理

參考書目:
1.《領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)》孫建,南開大學(xué)出版社,2008年;
2.《一般管理學(xué)原理》(第三版) 張康之,中國(guó)人民大學(xué)出版社,2010年。

備注:
不招收同等學(xué)力考生
更多復(fù)試科目信息

同等學(xué)力
加試科目

更多同等學(xué)力加試科目

題型結(jié)構(gòu)

更多題型結(jié)構(gòu)

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